Необходимо для нового филиала в Астане подобрать сотрудников. Но загвоздка в том, что отдела кадров то же пока нет. И заниматься поисками сотрудников и проведений собеседований толком некому. Руководство хочет поручить процесс кадровому агентсву. Хорошая ли это идея? Быстро ли они могут закрыть вакансии?
Отредактировано Ilusananc (Вторник, 24 августа, 2021г. 13:49)